Cục Cán bộ nắm tình hình tại Vùng 5 Hải quân

Tại buổi làm việc, đoàn công tác đã nghe thủ trưởng Bộ Tư lệnh Vùng báo cáo tình hình triển khai thực hiện công tác cán bộ năm 2019. Theo đó, Vùng 5 Hải quân đã quán triệt và triển khai thực hiện nghiêm túc, hiệu quả các chỉ thị, nghị quyết, quy định, quy chế, kế hoạch về công tác cán bộ, nhất là các văn bản mới của Quân ủy Trung ương, Bộ Quốc phòng về công tác cán bộ trong Quân đội nhân dân Việt Nam.

Quang cảnh buổi làm việc

Đảng ủy Vùng và các đảng ủy cơ sở đã thường xuyên làm tốt việc quán triệt, triển khai thực hiện kế hoạch giải quyết số lượng cán bộ; tích cực, chủ động trong việc thực hiện các chỉ tiêu, biện pháp nhằm đạt được kế hoạch đề ra; tập trung điều chỉnh cơ cấu gắn với nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ theo yêu cầu nhiệm vụ. Công tác nhân sự được thực hiện đúng nguyên tắc, quy trình; việc bố trí, sắp xếp học viên tốt nghiệp ra trường theo đúng mục tiêu, chức danh đào tạo; công tác chính sách cán bộ, công tác tạo nguồn cán bộ thường xuyên được chú trọng, quá trình xét đề nghị cán bộ đi đào tạo, bồi dưỡng tại các học viện, nhà trường bảo đảm chặt chẽ theo đúng quy định...

Nhận xét tình hình triển khai thực hiện công tác cán bộ năm 2019 của Vùng 5, đoàn công tác đã ghi nhận và đánh giá cao sự tích cực, chủ động của đơn vị trong việc triển khai thực hiện công tác cán bộ đồng thời, yêu cầu Vùng cần tiếp tục làm tốt công tác nghiên cứu, quán triệt, triển khai thực hiện các chỉ thị, nghị quyết, thông tư, hướng dẫn của các cấp về thực hiện công tác cán bộ; coi trọng công tác quy hoạch, bố trí, sắp xếp, đào tạo, bồi dưỡng cán bộ trong toàn Vùng; làm tốt công tác chính sách hậu phương Quân đội; quan tâm chăm lo đời sống vật chất tinh thần của cán bộ, xây dựng đội ngũ cán bộ có đủ phẩm chất, năng lực, hoàn thành tốt chức trách, nhiệm vụ được giao.

Tin, ảnh: Vũ Khương